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埼玉県は、経験者職員採用試験の職種に「林業」を追加し、今年度（2025年度）の第２回（秋期）募集で３名（予定）を採用する。求める職務経験例・能力例は、林業技術の普及指導、林業・木材産業に関する生産・流通に関する業務、林業に関する試験研究及び調査等に関する業務など。受験申し込み受け付け期間は、８月15日（金）から28日（木）まで。試験会場などについては、同県人事委員会事務局のホームページ（「埼玉県職員採用情報」）に掲載する。→詳しくは、こちら
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埼玉県 表彰
埼玉県と久喜市は、19回目となる今年度（2025年度）の「本多静六賞」の受賞候補者を11月28日（金）まで募集している（自薦は不可）。同県にゆかりがあり、森林・緑に関する学術研究や実践活動で功績のあ
奈良県 採用
森林づくりを主導できる人材を県が直接雇用し、２年間の研修を経て市町村に長期派遣する──全国でも例のない仕組みをつくっている「奈良県フォレスター制度」がスタートから５年を経過し、着実な成果を出してきて
兵庫県 採用
兵庫県の神戸市は、森林関連施策の遂行力を強化するため、「森林官」を継続的に採用することを検討している。 「森林官」の名称は、林野庁の国有林野事業で現場業務にあたる職名（ポスト名）として使用され
